Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 6.500 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.
Die Service Unit ERP berät intern sowie unseren Kunden Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr (BAAINBw) in allen Themengebieten der BI-Architektur ERP / SAP mit einem engagierten Team von IT-Architekten. Wir übernehmen dabei Verantwortung für bestehende ERP-Anwendungen und entwickeln neue Lösungen auf Basis von innovativen Technologien und Produkten. Wir möchten unser BI Team mit einem IT-Architekten verstärken, der Neugier, Kompetenz, Engagement und Interesse für ERP / SAP-Anwendungen und BI-Technologie mitbringt und neuen Themen offen gegenübersteht
Ihre Aufgaben:
- Zuständigkeit für Cloud-ERP-Architekturdesign und -beratung
- Verantwortliche Planung der Einführung und Migration von Cloud ERP Services sowie der Nutzung von Cloud-Anwendungen und PaaS-Technologien
- Design der Cloud ERP-Anwendungsarchitektur und aktive Mitgestaltung bei der Cloud ERP-Serviceentwicklung
- Umsetzung der Cloud-Architekturen in agilen ERP Projekten
- Mitwirkung am Know-how-Aufbau in entsprechenden Kompetenz-Teams
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Etwa fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung als IT-Architekt
- Sehr gute Kenntnisse im Cloud- und ERP-Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Architekturframeworks wie z. B. TOGAF und NAF
- Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
- Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub, mit Option auf individuelle Anpassungen
- Mobiles Arbeiten ist möglich, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit mit Ausstattung des Heimarbeitsplatzes beantragt werden
- Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 51510 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 5000